Lograr el equilibrio adecuado entre personas y tecnología es clave para satisfacer las expectativas de todas las partes interesadas. Si hay demasiada gente o demasiado tiempo involucrados, costará demasiado o habrá costos de oportunidad porque esos recursos no generen valor en otros lugares. No hay suficiente gente y ISMS no cumplirá sus promesas, dejando a la organización expuesta a las amenazas y perdiendo las oportunidades identificadas anteriormente.
Capacidad, Capacidad y Confianza son las 3 C de las que hablamos con los clientes para garantizar que sus recursos sean capaces de alcanzar los objetivos. Las habilidades y experiencias típicas necesarias para el éxito del SGSI incluyen las que se muestran a continuación, donde el tiempo requerido depende del punto de partida de la seguridad de la información, los objetivos del SGSI y la solución tecnológica adoptada junto con las personas.
Como era de esperar, hay una mayor inversión inicial en la implementación antes de establecer un patrón de comportamiento con el tiempo.
Subcontratar parte de ese trabajo a consultores especializados puede tener sentido y existe un mercado creciente para el soporte experto "virtual" y "bajo demanda" (CISO, DPO etc.), normalmente gracias a una buena tecnología también forma parte de la solución. El liderazgo interno aún debería estar involucrado, y el Las empresas deben tener una fuerte representación en su área de alcance. reforzar la cultura, los valores y las formas de trabajo deseadas.
Si las personas involucradas en el SGSI están mal equipadas o carecen de capacidad, habilidad o confianza, se les puede apoyar con tecnología sostenible y asequible, no solo con más personas. Soluciones tecnológicas como ISMS.online También ofrecemos aprendizaje virtual y documentación preconfigurada que es fácil de adoptar, adaptar y agregar, ya que complementa las características de la plataforma tecnológica, lo que ayuda a reducir el costo total y acelerar el tiempo para lograr el éxito de ISMS.
An ISMS ofrece un resultado positivo Retorno de la inversión. El objetivo de nuestro documento técnico es mostrarle por qué, qué y cómo puede obtener un retorno de la inversión (ROI) de un SGSI que se ajuste a las necesidades empresariales.